セクハラやパワハラは悪。会社にしがみついてる社員はもっと悪。

ハラスメントという言葉が広まってずいぶんたちますが、なくらなないですよね。ハラスメントがまかり通っているような会社は悪なので、社会から消えるべきだと思います

けれどハラスメント会社が消えない理由は、そんな会社にしがみついている会社員たちが原因だって話です。

ハラスメントってなに?

ハラスメントとは、「人を困らせること、いやがらせ」のことです。

セクハラ: 性的いやがらせ。
パワハラ: 上司から部下へのいやがらせ。
モラハラ: 精神的いやがらせ。

など、セクハラから広まったハラスメントも、いまでは32種類のハラスメントがあると言われています。

作家でブロガーのはぁちゅうさんもセクハラ被害者のひとりです。テレビにでて収入を得ている身でありながら、名指しで告発するという勇気。非難があることもわかっていただろうに・・。


ハラスメントの種類は、増えることはあっても減ることはないでしょうね。ハラスメントは、数千年前からあったことなので、いまさらなくなるはずがないです。

昭和おやじとハラスメント

セクハラ世代といえば、昭和生まれのおやじ(わたし?)が主役でしょうね。

わたしの先輩なんか、愛情表現だと勝手な理屈で、女性を触りまくっていたのを何度も目撃しています。

セクハラ・パワハラは愛情表現で、良いことだと洗脳されてきたことが、昭和の時代のおやじたちです。

じじぃになって、悪いことだと教えられても、沁みついた癖は治せるはずがありません。

昭和時代の生き残りが絶滅するまで、ハラスメントは消えないかもしれません。

けれど、悪いことは悪いのです。悪者とは戦い続けて倒すしかありません!

いじめは最悪なハラスメント

「あいつ、みんなで無視しようぜ」

ハラスメントは意図がないものが多いのですが、いじめは意図があります。悪意です。

昭和時代は、いじめっ子もいたけど、いじめっ子と戦う子もいたんです。いまもそうかなぁ?

いじめはよくない!

未来のハラスメントをなくすには、いじめはよくないということを、こどもたちにきっちりと教えていく必要があります

ハラスメントする理由

愛情としてのハラスメントは、勘違い野郎が大半です。

「お前のためだから」「成長させるため」とか、余計なお世話です!

で、セクハラだ!パワハラだ!と言われたときの弁明が、

「そんなつもりじゃなかった。ごめんなさい」

謝るくらいなら、最初っからするんじゃないよ!

ハラスメントは無くならない

昭和のハラスメントおやじが社会を去っても、平成のいじめっ子おやじが社会にでてきます。おやじどころか、おばさんも増えてます。

だから、世の中からはハラスメントはなくなりません。

なら、ハラスメントだらけの会社にいるあなたはどうしますか?

会社にしがみつく必要はないんだよ

ハラスメントが平然とまかり通る会社に、しがみつくほど愚かなことはありません。

そんな会社が、あと何十年も経営できるはずがない。わずかな収入のために、沈みかけの泥船に乗り続けるつもりですか?

泥船が沈むのが遅くなればなるほど、困るのはあなたです。40歳や50歳、60歳の定年間際に沈んだら、転職先はもうないよ。

ハラスメント会社にしがみつく社員が多いほど、その会社は生き延びて、ハラスメントをまき散らし、被害者を増やしてしまいます。

遅かれ早かれ、泥船は沈むものです。

だから、賢いあなたは、

さっさとハラスメント会社から脱出しよう!

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